我院组织临床实习生模拟结构化面试培训
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临近毕业季,很多医学生面临就业挑战,能否找到一份理想的工作,除了取决于医学生自身的素质、条件和社会因素外,掌握面试技巧有时显得尤为重要。为了帮助同学们在面试中取得不错的成绩,4月6日下午,我院科教部组织2020级临床建湖班开展2023年客观结构化面试培训,此次活动由科教部主任周蓉主持,同时邀请组织人事科负责人张静、外科教研室主任吴胜文、教育科副科长陈素萍进行指导。面试培训模拟官方招聘现场,周蓉主任向各位同学介绍面试的一般流程及现场组成部分。考官席一般会有5-7名考官(奇数),两边分列计时人员和纪检监督人员,考生坐在主考官对面。
首先,20级临床班班长孙玉萱同学作为考生代表参与面试。周蓉主任作为主考官宣读考试规则:考试时间限定在15分钟内,可以一题一题回答,也可以看完所有题目直接回答。孙玉萱同学在计时开始后迅速在草稿纸上列出提纲,理清思路后开始答题。 答题结束后,各位考官依次打分,周蓉就面试题目进行一一点评,要求同学们在答题时要注意审题,善于归纳总结,同时,将面试中的基本注意事项——着装、态度、礼仪、情绪等要求也给大家作了强调。接着,组织人事科负责人张静指出,面试时要做到腰背挺直、面带微笑,拿出年轻人阳光、乐观、开朗的精神面貌,要学会调节紧张情绪,面试过程要与考官互动交流,要抓住考官的印象分。
模拟面试结束后,科教部主任周蓉叮嘱毕业生们要及时关注各地的招聘信息,充分考虑就业压力,有准备地进行招聘考试和面试,并预祝每一位同学都能成功上岸,找到一份满意的工作。通过此次培训,同学们收获良多,活动在一片掌声中圆满结束。
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