沈阳市安宁医院召开2022年度中层干部述职测评会议

 

为全面落实党的二十大精神，贯彻落实“振兴新突破、我要当先锋”专项行动部署工作要求，总结2022年工作、扎实开展2023年各项工作，沈阳市安宁医院于4月24日-26日开展中层干部述职测评会议。院领导班子、中层干部及护士长参加会议。

 

院党委高度重视年度述职工作，提前确定述职范围、述职形式、述职内容、述职要求，以确保述职工作能够高效、有序进行。述职测评会上，临床和各职能科室主要负责人围绕2022年医院重点工作，结合本科室学科建设、服务能力、医德医风等方面进行了现场述职，进一步查摆短板弱项、认清差距不足、找准努力方向，继续瞄准重点目标，不断提升业务能力和医疗服务品质，推动医院在高质量发展上持续稳中有进。

 

会后，党委书记对述职测评情况进行了点评。他强调，全院上下要深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育目标有机融入医院高质量发展的各方面，切实把思想和行动统一到党委决策部署上来。中层干部作为医院的核心队伍，要强化责任担当，更紧密地团结在院党委周围，不断解放思想、努力寻求突破，激发内生动力、形成工作合力，当好医院“蝶”变发展的主力军和急先锋。